記者蕭麗鳳/彰化報導
彰基醫學中心在今年的「護理友善醫院職場典範認證」榮獲總統賴清德親自頒發「醫學中心組」最高榮譽的典範獎。今天彰基醫學中心舉辦「獎助再升級，恩典更給力，彰基護理與你同行！」招募體驗活動，提供最高108萬元獎助學金、縮短服務年限及多項就業獎勵，吸引全台近200名護理學子熱烈參與，當天即完成25名獎助金簽約，展現疼惜護理人才的決心。
彰基此次推出獎助學金升級新制，五專畢業續讀二技的護理學生，累計最高可獲108萬元獎助學金，回院服務年限縮短至5年3個月，不僅減輕就學經濟負擔，也讓職涯規劃更具彈性。活動同步提供不限名額的現場面試與獎助金簽約，凡現場錄取並完成到職者，可獲5,000元「護理新星獎勵金」，推薦人也可獲5,000元推薦獎金，吸引不少學子踴躍洽詢。
▲陳穆寬總院長親自頒獎，並驚喜加碼獎金1萬元共5份及多項獎品，將活動氣氛推向高潮。（圖/彰基醫院提供)
為讓學生深入了解醫學中心護理工作，活動安排「幸福體驗站」及Open House臨床單位參觀，透過AI智慧工作車實機操作，體驗智慧給藥防錯、AI生成護理紀錄及臨床資訊智慧串接等功能，了解科技如何減少繁瑣文書作業，讓護理人員有更多時間投入病人照護。學生也在臨床學長姐帶領下走訪病房，感受專業與溫暖兼具的團隊文化。
彰基總院長陳穆寬教授表示，護理人員是守護全民健康不可或缺的核心力量，欣見近200名年輕學子齊聚彰基，展現投入護理專業的熱忱。彰基擁有百年醫學中心的教學資源與「學姐帶學妹」的優良傳承，近年持續提升福利、改善工作環境。此次提高獎助金、縮短服務年限，就是希望讓年輕護理人員安心求學、穩定就業，在專業發展與個人生活上獲得充分支持，彰基願成為護理同仁最堅強的後盾，發揮施比受更有福的精神。
▲總陳穆寬院長表示，護理人員是守護全民健康不可或缺的核心力量。（圖/彰基醫院提供)
護理部蕭惠祝主任指出，護理是守護生命的崇高志業，同仁的身心健康與職場尊嚴更是院方的核心承諾。彰基推動「護理獎助學金」，助學子安心就學並無縫銜接臨床；同時全面落實友善留任措施，涵蓋「雙軌導師引領」、「自主彈性排班」、「智慧科技輔助減輕照護負荷」、「身心靈全人關懷（按摩、芳療、足療舒壓）」及「多元職涯發展（專科、教學、資訊、管理）」，從在學支持到職場留任，打造人才培育的完整支持鏈，讓護理新星在有愛的職場中安心深耕、自信成長。
活動也貼心安排台中高鐵站、彰化火車站免費接駁，現場提供美食饗宴及拍貼機體驗，更準備總價值31萬元的摸彩好禮，包括iPad Air、Nintendo Switch 2、Dyson吹風機、FUJIFILM拍立得、DJI口袋攝影機及精品禮盒等。陳穆寬總院長親自頒獎，並驚喜加碼獎金1萬元共5份、旭集雙人餐券3份及AirPods 3組還有Aesop護手霜1份及盲盒1份，將活動氣氛推向高潮，也讓參與學子滿載而歸。
▲蕭惠祝主任(中)指出，彰基推動護理獎助學金及友善留任措施，結合導師制度、彈性排班。（圖/彰基醫院提供)
活動當天，彰基總院長陳穆寬教授、陳富滿副院長、人力資源處江季蓉處長與張雁尊主任及護理部蕭惠祝主任均親臨現場，與護理學子面對面交流，展現院方對人才培育的重視。彰基表示，未來將持續優化護理福利、深化智慧醫療及友善留任政策，讓更多優秀護理人才在彰基找到專業成就與幸福職涯，共同守護民眾健康。
